Twee mooie initiatieven het Marianne Vos Erfgoed vanuit de gedachte sport en gezondheid en CHIEF vanuit voedsel, duurzaamheid en onderwijs.
Maandag 2 november zijn we rond de tafel gaan zitten met een bont gezelschap. De reden? Om elkaar te informeren over de nu nog individuele trajecten rondom CHIEF en Marianne Vos Erfgoed.
Er zijn overeenkomsten waardoor samenwerking op termijn wellicht interessant is. Samenwerking op gedeelde thema’s, ambities, en activiteiten. Met elkaar verkennen of een Experience Center tot de mogelijkheden behoort, waar je mensen kunt laten ervaren wat gezond leven is.
Het Golfpark Almkreek zou zo’n fysieke locatie kunnen zijn, waar al overlappende thema’s omarmd worden en gelegen is in het ‘centrum’ van Altena.
‘Beide initiatieven passen ook perfect in de grote transformaties waar we allemaal voor staan zoals duurzaamheid, klimaat en landbouw waar overheid, bedrijfsleven en kennisinstellingen elkaar moeten vinden.
De eiwittransitie gekoppeld aan bewustwording over andere voedingspatronen, vitaliteit en bewegen past daar perfect in en hoort bij de identiteit van Altena.’
Iedereen herkent het nut om het proces met elkaar concreet vorm te geven. Dus niet alleen praten, maar de tijd nemen om een aantal belangrijke aspecten te (laten) onderzoeken.
Het komende jaar ontwikkelen MVE en CHIEF zich nog los van elkaar met Stichting Altena Kennispoort en Gemeente Altena als sparringpartners. MVE is namelijk een idee dat nog moet rijpen. CHIEF staat al in de startblokken. Beide zullen elkaar regelmatig spreken, zoals dat hoort bij een goede date.
Wordt vervolgd!
Voor achtergrond informatie: https://www.schoutenfood.com/nl/nieuws/chief-samen-de-eiwittransitie-versnellen/
https://www.stichting-altena-kennispoort.nl/manifest-de-kracht-van-altena/
Past jouw bedrijf ook in deze transformatie? info@stichting-altena-kennispoort.nl
